CD 73 FFCAM : création du groupe Fédér'elles

Le 10.05.2020, par FredericM, 1 commentaire


Fédér'elles le leadership au féminin

Développer le leadership féminin au sein de la Fédération Française des Clubs Alpins et de Montagne.

Le Groupe « Fédér’elles 2022 » s'inscrit dans le cadre du projet Égalité de la FFCAM et des actions mises en place pour le développement des activités de montagne et des instances dirigeantes.

Il s’inscrit également dans le projet politique du Comité de Savoie des Clubs Alpins et de Montagne (CD 73) tourné vers un changement du mode de gouvernance associatif et vers la formation des pratiquants des activités de montagne.

L'objectif principal est de regrouper un public féminin motivé, souhaitant acquérir les compétences de management et d’encadrement sportif tout en améliorant ses compétences techniques dans les sports de montagne.

Cette sélection apporte une approche complète des possibilités de leadership pour former des expertes polyvalentes capables d’intervenir sur tous les aspects de l’organisation fédérale.

A travers ce groupe, la FFCAM souhaite également répondre à la demande croissante de formation aux sports de montagne pour les femmes, apporter son soutien à la gestion et au développement des groupes féminins et favoriser une transformation positive des instances dirigeantes vers la parité.

Public visé : Passionnées de montagne et intéressées pour monter des projets dans la
fédération.

Débutantes ou initiées dans la pratique des activités de montagne. Adhérentes
de la FFCAM à jour de cotisation.

Organisation et Objectifs :

Recrutées sur la motivation à s’investir dans des fonctions de dirigeantes de la fédération (peu importe le niveau club, département, région ou fédération), elles vivront ensemble des moments de cohésion autour des activités de montagne où elles pourront parfaire leur formation.

L’organisation :

● Le pilotage du groupe sera en trois temps :

2020-2021 : elles seront accompagnées par les responsables du CD 73 pour
l’organisation et le déroulé du planning.

2021-2022 : elles seront pleinement actrices et auront la charge de piloter leur
propre groupe et assureront le recrutement la nouvelle promotion.

Fin 2022, réalisation d’un projet associatif commun autour du partage, de la
solidarité et des activités de Montagne.

● À l’issue des deux ans, chaque membre du groupe validera les unités de valeur ou de formation relatives à son niveau technique dans les activités de montagne (Alpinisme, Ski-Alpinisme et Escalade).

● Pour des impératifs de sécurité, le groupe sera limité à 8 places.

Dossier de présentation ICI

Dossier de candidature ICI



 

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